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【博士招生】2019年博士招生工作方案
发布人:高雪  发布时间:2019-03-27   浏览次数:10


一、招生工作小组与监察小组

工作小组

组长:黄志伟

副组长:聂桓

成员:李钰、杨谦、吴琼、杨焕杰、田维明、胡颖、顾宁

监察小组

组长:李钰

成员:吴琼、喻庆勇

二、招生工作具体实施办法

1.招生原则:坚持公开、公平、公正原则,严格做到程序透明,操作规范,结果公开。

2. 导师招生名额执行研院发关于修订博士生导师招生名额有关规定的通知[2015]58号文件。

3. 资格确定:由博士生招生工作小组确定本学科资格审核专家组。根据申请人教育背景、发表文章、科研工作、导师推荐意见及导师录取名额、外语成绩确定资格。

4. 录取:结合导师名额情况,按照专家组综合考评成绩排序录取。

三、综合考核

1.考核形式:组成不少于5人的专家考核小组(副教授以上职称,博导,含研究生招生工作领导小组成员),进行面试考核。

2.考核内容

1)分析问题和解决问题能力及语言表达能力;

2)从事科研工作的专业基础与能力、创新意识;

3)外语交流能力、英文阅读、理解和翻译能力;

4)学术志趣及综合素质。

3.考核方式

博士研究生入学专家小组考核形式为面试,面试成绩满分为100分。请考生提前准备一个8分钟的ppt文件,主要内容包括:①个人的自然情况、②硕士学位论文工作、③攻读博士学位期间拟进行的科学研究设想。面试时,学生首先采用ppt文件陈述个人情况,然后接受专家提问。

采用ppt介绍完个人材料后,对一篇英文文章进行解读,面试当天随机抽取,阅读后,专家提问。整个时间不少于20分钟。

  

  

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                                    2019.3.27